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Ce jeune diplômé en droit, encadré par la CREOP-Jeunes, a effectué un stage de trois mois. Grâce au coaching et au soutien du financement du programme AKAZI KEZA par SPARK, il a pu démarrer son entreprise

Les jeunes filles et garçons de la province Bujumbura rural suivent la formation sous le thème « Choix du métier et intégration »

Durant le mois de Septembre 2022, dans le cadre du programme « AKAZI KEZA », CREOP-Jeunes (Création des Opportunités pour les Jeunes) a continué ses activités de Suivi, coaching et accompagnement au profit des jeunes stagiaires placés dans les entreprises. Les experts de CREOP-Jeunes ont dispensé différents modules de formation sur la mise en place d’un plan d’affaire, le design thinking et innovation, intégration en entreprise et développement personnel ainsi que l’initiation aux outils informatiques.

Dimanche 28/8/2022 s’est déroulé parallèlement à Bujumbura et Gitega des formations spécialisées.

Le 26/8/2022, lors de la visite de supervision des stagiaires en entreprises à Bujumbura, le constat a été que les stagiaires s’adaptent bien.

Le 15/8/2022 s’est déroulé parallèlement à Gitega et Cibitoke, des séances de renforcement en informatique, un domaine très nécessaire actuellement.

Le 14/8/2022, les stagiaires de Gitega placés dans le domaine médical ont reçus un renforcement spécialisé en soins obstétricaux, et néonataux essentiels.

En date du 18/8/2022, lors du salon de l’emploi organisé par le ministère de la fonction publique, du travail et de l’emploi, CREOP-Jeunes a remis les certificats d’accomplissement de stage aux jeunes participants du programme « Akazi Keza »

Le ministère de la fonction publique, du travail et de l’emploi en partenariat avec les organisations de la société civile, dont CREOP-Jeunes, a organisé une foire du salon de l’emploi pour donner l’opportunité aux jeunes de présenter leurs projets.

Du 9 au 11 s’est effectué à cibitoke des séances de coaching et de suivi des stagiaires placés dans les entreprises. L’objectif général de l’activité était de coacher les stagiaires sur « Comment profiter et capitaliser l’opportunité de son stage » et assurer une évaluation mensuelle du processus de stage.